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求人が1023件あります。
求人No.32270
掲載日:2022/09/28
派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 企業(法務・知財)
急募 長期 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
激レア求人!大企業での法務アシスタントを募集します。
これからさらに事業を広げていくにあたり、法務領域の重要性がとても高まっています。
法務を担当する方々の負担軽減のため、法務アシスタントを募集することになりました。
※既に弊社から1名派遣就業中ですが、複数名採用を予定しておりますので、継続して募集中です!
業務内容は「役員秘書」に近いものがありますが、前提条件として「法律用語に慣れていること」が必須です。
業務内容が限定的ではなく、ルーティーンを好む方にはミスマッチかもしれませんが、
大企業の役職達との調整・橋渡し役のお仕事は、責任・やりがい共にとても大きいと思われます!
もちろん、比較的高時給であることも魅力の一つです!
学歴、性別関係なく、幅広く募集をかけさせていただきますので
皆様のご応募をお待ちしています。
※在宅は無し
求人No.32265
掲載日:2022/09/27
派遣
東京都江東区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
長期 社会人経験必須 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
契約書の分析結果を加工する際にコードを作成・修正することになるため、以下のようなご経験があると望ましいです。
・htmlのようなコードに触れたご経験(実務経験でなく趣味でも問題ありません。)
また、契約書の内容を読み解くことになるため、以下のようなご経歴があると望ましいです。
・企業の法務部・総務部、法律事務所等において契約書を作成、レビューしたご経験
(数字や形式面のチェックに留まらず、契約書に潜むリスクを把握しながら、文言を修正・条文を追加することで、取引のリスク管理を担当したご経験。)
・行政書士・司法書士等の法律系資格をお持ちの方
求人No.32263
掲載日:2022/09/27
派遣
東京都江東区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
急募 長期 社会人経験必須 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
【社内体制】
現在、1名のリーガルテックアシスタントが在籍しています。
9月には、もう1名ご入社予定です。
上記の業務内容をいきなりすべてお任せすることはなく、サポートを受けながらキャッチアップを進めていただきます。
また、業務についてのアドバイスや意見をもらいたい時には、法務部の社員や弁護士資格を有する社員に随時相談が可能です。
求人No.32247
掲載日:2022/09/13
派遣 正職員の可能性あり
東京都新宿区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
長期 社会人経験必須 残業なし
■求人背景
今回は、人員補充として法務担当を募集します。
既に弊社より1名が法務スタッフとして派遣中ですので、安心してジョイン可能です。
長く働いていただける方を求めておりますが、相性も重要だと考えています。
初めは派遣社員としてスタートしていただき、企業カルチャーに合うかどうかを見ていただく事を想定しています。
そのまま派遣社員として働いていただく事も可能ですが、6ヵ月~1年間ほど働いて頂いた後、希望によっては、直雇用を
想定しております。
■在宅勤務も導入中
現在、週3日~4日は出社。1~2日は在宅勤務という方法を取っています。
新たにご入社いただく方も、3~6ヵ月ほど勤務頂き、仕事に慣れた後は上記の在宅勤務を想定しています。
■福利厚生充実!
・年間休日124日(2021年度)
・書籍購入補助(四半期15,000円まで)
・リフレッシュ5000(月5,000円まで、リフレッシュに関する費用を負担)※マッサージ等
上記を始めとした福利厚生が充実しています!
社員へのサポート体制が整っていますので、長く働きたい方にもおすすめな求人です!
求人No.32238
掲載日:2022/09/06
派遣
東京都港区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
急募 長期 新規開設 社会人経験必須 残業なし 服装自由
ご希望に合わせて柔軟な働き方が可能な法務求人です!!
【業務内容】
・リーガルチェック
・契約書ドラフト作成
・社員からの法務相談
【主な契約書】
NDA 、業務委託契約、売買契約、ライセンス契約(尚可)
【必須要件】
・リーガルチェック
契約書ドラフト作成
リスクとビジネス上の制約バランスを考慮し、代替案を提案できる
少なくとも論点を認識し、相談の上フィードバック内容をドラフトに落とし込むことができる
・法令調査
担当案件について必要な範囲での法令調査を行うことができる
・社内法律相談
担当案件について、単独でヒアリングできる
※歓迎:知財窓口対応経験
※歓迎: IT 業界での実務経験(ヘルスケア、 EC 業界経験者尚歓迎)
【在宅でも出勤でも可】
在宅メインのフルリモート求人です!
コロナの脅威がある間は、基本的に在宅となります。
リモート勤務をご希望の方におススメの求人です!
求人No.32237
掲載日:2022/09/06
派遣
東京都渋谷区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
急募 長期 未経験者可 新卒・第二新卒歓迎 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙
若年層応募OK!経験が少なくてもまずはご応募ください!
法務部の派遣スタッフさんを募集します!
■求人背景
一昨年(2020年)に1名退職者が出た後、業務自体は回っているのですが
今後は、新たなビジネスにもリソースを割いていきたいと考えています。
そのため、プレイヤーとして契約書レビューなどを行っていただける方に
ぜひ力を貸していただきたいと思います!
■パートタイムもOK
募集目的は契約法務をご担当いただける候補者を増やすことなので
週3~4日のパートタイムで働きたい方も大歓迎です!
■在宅の有無
基本は出社になります。
半年ほど業務を行い、慣れていただいたら、週2日までは在宅も可能です!
■求められるスキル・経験値
理想は、下記の2点をお持ちの方です
①契約書(NDA、業務委託契約(システム開発・保守等)、事業法関連契約)の審査を
お一人で完結できる力(レビューを念頭。ドラフトの場合は部門)
➁契約審査の過程において他部門と円滑にコミュニケーションできる力。
※英語はできなくても問題なし
しかし、法務部の平均年齢が若いこともあり(5名の内20代が3名)
経験の少ない若年層の方(30代)であっても歓迎いたします!
チャレンジしてみたいと思う方は、ぜひご応募ください!
求人No.32178
掲載日:2022/08/24
派遣 紹介 正職員の可能性あり
東京都品川区 企業(法務・知財) 総務課内の法務担当
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
★上場企業の総務部内で働いていただける法務担当を募集します★
■求人背景
総務業務につきましては、現在2名で対応しております。
新たに1名を採用を予定しており、総務部内の法務領域をご担当いただき、合計3名で総務部とする予定です。
今まで、法務の領域は1人が総務と兼任で対応していましたが、新たにそのポジションについていただくイメージです。
(今までご対応されていた方は、業務が増えたこともあり総務メインになります)
法務専任がいなかったこともあり、今のところ、法務領域でお任せする業務はそこまで多くはありません。
そのため、総務部として働いていただきながら、法務関係のお仕事をご担当いただきたいと考えております。
■選べる雇用形態
今回は「正社員」or「派遣」の雇用形態を選択いただけます。
フルタイムで働きたい方はもちろん、時短やパートタイムで働きたい方のご応募も大歓迎です!
■教育制度
法務としての経験が浅くても問題ありません。
メインは総務としてのお仕事ですが、初めは現在法務を担当している取締役からOJTで教育を受けることが出来ます。
法務として求められるお仕事内容や、ビジネスモデルのレクチャーがありますので、安心して就業開始していただけます。
取締役は大らかな男性ですので、わからないことは何でも質問ができます。
■従業員支援
・週に1回、お弁当が支給されます
・社内に無料の自販機があります
■選考
【派遣】
面接1回で決定
【正社員】面接2回
1回目:総務+管理部長
2回目:社長面接
※筆記試験、適性試験はありません
求人No.32182
掲載日:2022/08/23
紹介予定派遣 紹介
エヌ・デーソフトウェア株式会社(紹介でも紹介予定派遣でもOK)
東京都中央区 企業(法務・知財) 法務部員(未経験歓迎)
未経験者可 残業なし
★激レア求人!未経験歓迎の法務担当を募集します!
■求人背景
将来の法務を担っていただける方を募集します!
現在は法務担当1名とアシスタント1名で回っていますが
余裕のあるうちにもう1名を育てておきたいと考えています!
■必要なスキル・経験
未経験歓迎なので、チャレンジしたい気持ちをお持ちであればOKです!
■在宅勤務
無し
■残業
ほぼ無し。
案件によりますが、仮に発生したとしても1時間程度です。
社員にはプライベートも大切にしていただきたいと考える社風です!
■出張
本社が山形にありますので、年に1~2回は本社に顔を出すことがあります。
■選考方法
・面接2回または3回 (人事部長のスケジュールによる)
・適性試験(性格診断)あり
■休暇
・土日祝日休み …年間休日120日
・夏季休暇3日+土日
求人No.32197
掲載日:2022/08/10
派遣 正職員の可能性あり
東京都新宿区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
長期 社会人経験必須 残業なし
■求人背景
今回は、人員補充として法務担当を募集します。
既に弊社より1名が法務スタッフとして派遣中ですので、安心してジョイン可能です。
長く働いていただける方を求めておりますが、相性も重要だと考えています。
初めは派遣社員としてスタートしていただき、企業カルチャーに合うかどうかを見ていただく事を想定しています。
そのまま派遣社員として働いていただく事も可能ですが、6ヵ月~1年間ほど働いて頂いた後、希望によっては、直雇用を
想定しております。
■在宅勤務も導入中
現在、週3日~4日は出社。1~2日は在宅勤務という方法を取っています。
新たにご入社いただく方も、3~6ヵ月ほど勤務頂き、仕事に慣れた後は上記の在宅勤務を想定しています。
■福利厚生充実!
・年間休日124日(2021年度)
・書籍購入補助(四半期15,000円まで)
・リフレッシュ5000(月5,000円まで、リフレッシュに関する費用を負担)※マッサージ等
上記を始めとした福利厚生が充実しています!
社員へのサポート体制が整っていますので、長く働きたい方にもおすすめな求人です!
求人No.32191
掲載日:2022/08/10
紹介
CGCGスタジオHD株式会社
東京都新宿区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
高田馬場にある「CG」「アニメーション」「デジタルコンテンツ」の制作会社で法務担当者を募集します!!
【求人背景】
5年ほど前に、弊社から法務部員として就業された方が出産により退職をすることになりました。
そこで、後任となる法務の担当者を募集いたします!
【特徴】
法務の経験が浅くても問題ありません!
前任の方も法務としては未経験であり、もともとは法律事務所で事務員をされておりました。
業務内容も法務7割、事務3割の比率ですので、これから法務としてご活躍されたい方におすすめの求人です!
最初は「準社員」として直雇用になります。
給与や待遇は正社員と変わりませんが、3か月更新の契約となり、おおよそ1年近くで正社員になります。
■今回の実務経験を通して身に付く、主な知識およびスキル
【知識】
・民法
・商法
・会社法
・知財関係
・労務関係
【スキル】
・法的な文章、契約書類を作成する文章作成スキル
・専門的な法知識や法制度等を調査し、まとめるリサーチ能力
・法律関連の英文書類を読む、必要な書類を英語で作成する語学力
・企業の利益と法律上の要請の両方のバランスを考え、最適な結果を追求する柔軟性、調整力
・法的紛争を未然に防ぐためのリスクマネジメントに関する知識