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現在の検索条件：地域[ 東京都 ]紹介予定派遣
求人が1609件あります。
求人No.30795
掲載日：2018/11/06
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
長期 未経験者可 社会人経験必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
★法律事務職未経験の方、大歓迎です！
在籍するほとんどの事務員さんが業界未経験からこちらの事務所でスタートを切っております。
事務職員研修の受講をお勧めしており、更なるスキルアップを目指していただけます。
求人No.30794
掲載日：2018/11/06
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 法律事務所 パラリーガル
長期 未経験者可 社会人経験必須 産休/育休実績あり 休憩スペースあり 禁煙・分煙
今回の募集背景は、建物明渡分野の件数増加に伴う増員です。
通常派遣または紹介予定派遣で複数名募集いたします。
紹介予定派遣での採用可否についてはご経歴やご経験内容を考慮し決定します。
求人No.30778
掲載日：2018/11/01
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都新宿区 企業（法務・知財） 法務スタッフ
急募 長期 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
ITソリューションやリサーチに関する事業を統括する企業の法務部スタッフの求人です。
求人No.30777
掲載日：2018/10/30
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 法律事務所 法律事務職員
長期 未経験者可 新卒・第二新卒歓迎 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙
・成長中の弁護士法人で、都内では港区と中央区にオフィスがあり、また関西圏にも複数のオフィスを構えています！
求人No.30770
掲載日：2018/10/26
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都中央区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 服装自由 禁煙・分煙
・過去から、リーガルフロンティア２１とのお付き合いも長い事務所です！
・今回は、事務所の業務量増加に伴い≪増員≫の募集です！
求人No.30769
掲載日：2018/10/26
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 企業（法務・知財） 法務スタッフ
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
大手コンサルティングファームでのリーガルチェックをご担当いただきます。社内、グループ内、監督官庁との折衝が多く、幅広い内容の和文契約書の一次審査に携わっていただくことができます。
通常の企業法務で必要とされる法務知識のほか、社内ルール、「公認会計士法」、「日本公認会計士協会」の会則等の諸規定を踏まえてレビューしていただきます。
求人No.30763
掲載日：2018/10/24
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都葛飾区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 未経験者可 新卒・第二新卒歓迎 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
・開設してまもなく１年、という事務所です！
・規則でがちがちという風土ではありませんので、皆さん伸び伸びと働いています！
求人No.30760
掲載日：2018/10/22
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 企業（法務・知財） 法務スタッフ
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 駅近
・雨が降っても、新橋駅から濡れずに向かえるビルの中にあります！
・配属先：管理部
・直属の上司：オフィスマネージャー
・フレックスタイム有（コアタイムは10時～15時）ですので、残業は皆ほとんどしません！
・30721から募集概要を一部更新し再掲載！
求人No.30759
掲載日：2018/10/22
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 企業（法務・知財） 法務スタッフ
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
大手コンサルティングファームでのリーガルチェックをご担当いただきます。社内、グループ内、監督官庁との折衝が多く、幅広い内容の和文契約書の一次審査に携わっていただくことができます。
通常の企業法務で必要とされる法務知識のほか、社内ルール、「公認会計士法」、「日本公認会計士協会」の会則等の諸規定を踏まえてレビューしていただきます。
求人No.30757
掲載日：2018/10/17
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 法律事務所 法律事務職員
長期 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
不動産法務に注力した事務所です。不動産会社からの相談、家賃滞納その他不動産に関連する訴訟を取り扱う業務量が増えたための増員です。所内は明るく、仕事がし易い環境です。
