パラリーガル（法律事務職）・企業法務職の求人情報なら
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現在の検索条件：地域[ 東京都 ]
求人が4529件あります。
求人No.33919
掲載日：2024/05/08
紹介
東京都港区 企業（法務・知財） 法務スタッフ
急募 長期 社会人経験必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
誰でも無料で使えるクラウド型予約管理システムを商品とし、
現在では26万社、3,000万人の予約処理を支えるプラットフォームを販売するIT企業の求人です！
業績好調のため、法務部で一緒にお仕事をしてくださる方を
１名募集致します。
（現在の法務グループメンバーは１名)
20～30代のメンバーが活躍中♪
法務関連の業務がメインとなりますが、社内の経営管理全般(数値管理、
人事労務)の体制構築及び実務全般も担当していただきます。
法務経験が１～３年あればご応募可能です。
皆様のご応募お待ちしております！
求人No.33918
掲載日：2024/05/08
紹介
東京都中央区 法律事務所
急募 長期 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
◆業務量増大のため、法律事務所のパラリーガルを１名募集します！
メインの担当案件は不動産関係になります。
→建物明け渡し(法人、個人)など
30～40代が男女が活躍中です♪
今回は法律事務所での勤務経験がある方を募集します。
◆主な業務内容
・訴訟に必要な書類の取得収集
・文書作成補助
・裁判所への提出書面のチェック、提出、受取
・その他弁護士サポート
とても優しい先生方と、穏やかな事務員さんがいらっしゃる事務所です^^
ぜひご応募ください！
求人No.33917
掲載日：2024/05/08
紹介
東京都千代田区 法律事務所で週2日～3日のアルバイト（扶養内可）
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
法律事務所でのアルバイトを募集します！
月・火・木の週3日で就業できる方を探しています。
10:00～16:00が基本の求人です。
扶養内勤務（年収130万以下）で働きたい人も大歓迎です。
小さいお子様の居らっしゃるママさんにも働きやすい環境です！
■募集背景
現在、週2日と週3日の事務員さんが2名おりますので稼働は１ですが、
若干手が足りないため、0.5稼働を増やすための募集です！
■事務所の特徴
・観葉植物が多めで、とても落ち着く綺麗なオフィス！
・先生も含め、お菓子を渡し合うのが好きな、風通しの良い職場です！
・クライアントは顧問先がメイン。安定した経営状況で長く働けます！
■ポイント
字が綺麗な方だと助かります！！
…送付状の宛名を手書きで書くこともありますので、達筆でなくとも
丁寧な字が書ける方は大歓迎です！
求人No.33916
掲載日：2024/05/08
派遣
アフラック生命保険株式会社
東京都新宿区 企業（法務・知財）
長期 社会人経験必須 残業なし
■2025年4月末まで。産休代替のお仕事です
法務部15名のうち、3名が産休と育休に入りますので、
戻ってくるまでの約1年のあいだ働ける方を探しています！
■お仕事の内容について
一番多いお仕事内容は「法務相談」「契約書のリーガルチェック」です！
とくに「法務相談」は数が多く、1日1件は他の部署からご相談が来ます。
「こういった施策を考えているのですが、保険業法と照らし合わせたとき、問題になりますか？」という質問が多いため、
保険業法について詳しい方は、すぐにご活躍いただけます！
とはいえ、保険業法をまったく知らなくても、自然と身に付きますのでご安心ください。
■勤務時間は柔軟に決められます
4人1チームで動きますので、働けない時間は他のメンバーが対応できます。
お互いに助け合い、協力してお仕事をこなしています。
求人No.33915
掲載日：2024/05/08
派遣
東京都千代田区 法律事務所
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 禁煙・分煙 駅近
■約１年間の産休代替で働いていただける事務員さんを募集します
現在働いている事務員さんが７月中旬から産休に入ります。復帰は４月頃を予定していますが、引継ぎなどを想定し、２５年５月末までの約１年間働いていただける事務員さんを募集します
■白を基調とした、広くて綺麗な事務所です
事務所内はとても綺麗で、仕事に集中しやすい環境です。お掃除が好きな方にもおすすめです。
■残業ナシ！休みもしっかり取れる職場です
直近２年間で残業は発生していません。業務時間内で仕事をきっちり終わらせる、メリハリのある働き方ができます。
土日祝日以外にも年末年始休暇や夏季休暇も取得できるので、プライベートも充実させたい方は、ぜひご応募ください。
求人No.33914
掲載日：2024/05/08
紹介
東京都中央区 法律事務所
長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 産休/育休実績あり 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
銀座駅近くの企業法務メインの法律事務所でのお仕事です✨
弁護士14名、事務員４名の事務所♪
弁護士は30代後半が多く所属しています。
事務員が１名退職したため(5名→４名に)
１名欠員募集いたします！
破産管財の取り扱いが多い事務所です。
裁判に必要な書類は基本的に弁護士が作成します。
弁護士が業務に集中できるよう、それ以外の業務をお願いします。
法律事務のご経験の有無は問いません。
業務についてきちんとお教えしますし、
分からないことは質問等しやすい環境ですのでご安心くださいね^^
みなさまのご応募お待ちしております！
求人No.33907
掲載日：2024/04/25
派遣
東京都千代田区 法律事務所
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 禁煙・分煙 駅近
■約１年間の産休代替で働いていただける事務員さんを募集します
現在働いている事務員さんが７月中旬から産休に入ります。復帰は４月頃を予定していますが、引継ぎなどを想定し、２５年５月末までの約１年間働いていただける事務員さんを募集します
■白を基調とした、広くて綺麗な事務所です
事務所内はとても綺麗で、仕事に集中しやすい環境です。お掃除が好きな方にもおすすめです。
■残業ナシ！休みもしっかり取れる職場です
直近２年間で残業は発生していません。業務時間内で仕事をきっちり終わらせる、メリハリのある働き方ができます。
土日祝日以外にも年末年始休暇や夏季休暇も取得できるので、プライベートも充実させたい方は、ぜひご応募ください。
求人No.33906
掲載日：2024/04/25
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
弁護士法人つくし（派遣／紹介予定派遣）
東京都中央区 法律事務所
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
■正社員登用の可能性が高い、産休代替の求人です
4月1日から正社員の事務員さんが産休に入ります。
派遣期間は6か月～1年間を想定しておりますが、事務員の人数も増やすことも考えています。
いずれ正社員として働かれたい方も大歓迎ですので、ぜひご応募ください！
■法律事務が未経験でも応募可能な求人です
既存の法律事務経験よりも、ITへの抵抗の無さや人柄を重視した採用方針です。
生産性を意識して、効率よく仕事をされたい方には強くおススメできる求人です。
■在宅勤務に対応するため、ITツールを積極的に使用しています
法律業界は紙文化と言われていますが、極力デジタル化できないかと試行錯誤をしている事務所です。
事務員さんにはPCとスマホを貸与することで、在宅勤務も可能となっております。
もちろん仕事を覚えるまでは出社していただきますが、
いずれは週の半分以上を在宅勤務で働くことを目指していただきます。
※週に1回は全員で顔を合わせた会議がありますので、完全在宅ではありません
求人No.33905
掲載日：2024/04/24
紹介
東京都新宿区 企業（法務・知財）
急募 長期 未経験者可 産休/育休実績あり 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙
マーケティングや広告代理事業を基幹とする事業会社のグループ内の法務、子会社の保険代理店のコンプライアンス・法務担当者を１名募集いたします！
保険代理店でのコンプライアンス担当のご経験があれば
法務は未経験でもご応募可能♪
子会社である保険代理店でのコンプラ業務７割、
法務業務３割になります
法務立ち上げ経験のあるメンバーがおりますので
ご安心ください。
業務は多岐に渡りますが、
ベンチャーマインドがあり、課題を発見し
動いていける方、ぜひ応募ください♪
求人No.33904
掲載日：2024/04/24
派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 企業（法務・知財）
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 休憩スペースあり 禁煙・分煙
大手製造メーカーグループの映像・通信ソリューション事業の主幹会社です。
業務量増大、ガバナンスのルール変更があったため
臨時の作業も増えており、新しいメンバーを募集いたします。
お仕事としては、派遣時にはリーガルチェックとガバナンス法務をお任せいたします！
経験を積んでいただいて、将来的には紛争・訴訟対応業務を
お任せしていきたいと考えております。
■主な業務内容
・契約書のリーガルチェック(月30件程度)
・コンプライアンス、リスクマネジメント
・社内規定の整備
・顧問弁護士とのやり取り
・社内法務相談
・ガバナンス法務（取締役会・株主総会対応）
契約書作成・審査は、
取引基本契約、売買契約、業務委託契約、
保守契約、共同開発契約、秘密保持契約が主となります。
全社で月平均30件程度（うち国外数件）の依頼があり、
これらを契約審査担当者で分担し、
依頼元の営業や設計開発部門とコミュニケーションを取りながら契約審査を進めて頂きます。
