パラリーガル（法律事務職）・企業法務職の求人情報なら
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現在の検索条件：すべて
求人が7719件あります。
求人No.33537
掲載日：2024/02/27
紹介予定派遣 紹介
東京都中央区 法律事務所
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 禁煙・分煙 駅近
◆業務量増大のため、法律事務所のパラリーガルを2名募集します！
メインの担当案件は不動産関係になります。
→建物明け渡し(法人、個人)など
30～40代が男女が活躍中です♪
今回は法律事務経験のある方の募集となります。
◆主な業務内容
・訴訟に必要な書類の取得収集
・文書作成補助
・裁判所への提出書面のチェック、提出、受取
・その他弁護士サポート
とても優しい先生方と、穏やかな事務員さんがいらっしゃる事務所です^^
ぜひご応募ください！
求人No.33536
掲載日：2024/02/27
派遣
東京都新宿区 法律事務所
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
【募集背景】
事務員が1名、1月末から1か月間入院することになりました。
そのため、24年3月31日までお仕事をしていただける方を探しています。
残業の無い職場ですので、プライベートとお仕事を両立いただけます。
【仕事内容：法律事務全般】
・電話、来客対応
・スケジュール調整
・送付書や請求書、お礼状など簡単な書類作成と発送
・定型的な証拠書類作成および提出
・登記簿や住民票などの取り寄せ業務
・小口現金の管理
・所内の清掃
【事務所の規模】
弁護士14名、事務員9名
求人No.33535
掲載日：2024/02/27
派遣
東京都新宿区 法律事務所
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
【募集背景】
事務員が1名、1月末から1か月間入院することになりました。
そのため、24年3月31日までお仕事をしていただける方を探しています。
残業の無い職場ですので、プライベートとお仕事を両立いただけます。
【仕事内容：法律事務全般】
・電話、来客対応
・スケジュール調整
・送付書や請求書、お礼状など簡単な書類作成と発送
・定型的な証拠書類作成および提出
・登記簿や住民票などの取り寄せ業務
・小口現金の管理
・所内の清掃
【事務所の規模】
弁護士14名、事務員9名
求人No.33534
掲載日：2024/02/27
紹介
東京都千代田区 法律事務所
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 産休/育休実績あり 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
■求人背景
現在、事務所には6名の司法書士が在籍しています。各企業の事業の多様化や活発化に伴い、登記業務等のニーズが高まっています。今回、これらのニーズに迅速に対応するために人員補強（増員）することになりました。実務経験のある有資格者を積極的に採用します！
■募集人数
１～２名
■採用スケジュール
WEB適性テスト
↓
面接2回（選考状況に応じて面接回数が変動する場合がございます）
求人No.33533
掲載日：2024/02/27
紹介予定派遣
東京都千代田区 法律事務所
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
多数の民事、商事裁判事件を扱っている大手の事務所です！その他、離婚、相続、信託、企業法務など様々な案件を扱っているので、貴方の経験を必ずどこかで活かすことができます☆
幅広い案件に触れてみたい方もお勧めのお仕事です^^
【応募の流れ】
弊社求人へのご応募
↓
弊社登録面接
↓
書類選考
↓
先方でのSPIテスト
↓
お顔合わせ
↓
内定
求人No.33532
掲載日：2024/02/27
紹介
東京都品川区 企業（法務・知財）
社会人経験必須
法務（マネージャー候補）
【当社について】
経営者や管理職に向けて、意識構造に着目した独自のマネジメント理論をベースにしたトレーニン
グを行うことで、企業の課題解決を目的としたコンサルティング会社です。
2015年3月に立ち上げ、導入社数3,000超、成長スピードが加速しています。
また創業4年目にも関わらず、2019年2月には東証マザーズ（現東証グロース市場）への上場を実
現しました。これを機にさらに認知を拡大し、成長していきたいと考えております。
【当社の特徴】
仕事をする上での評価基準は、経過の努力ではなく、完全に結果で評価をしております。「どれだ
け頑張ったか」「こんなに遅くまでやった」ということは評価されません。
結果を全員が公平な基準で評価されますので、感情や上司とのコミュニケーションによって評価が
左右されることはありません。
社員全員がマネジメントに真剣に向き合い、失敗を繰り返してきたからこそ、今の評価制度があり
ます。
マネジメントのポジションを見据えて、成長できる環境を求めている方にはぜひジョインして頂き
たいです。
求める経験・スキル
【必須（MUST）】
・以下のいずれかの経験
・上場企業における法務実務経験（３年以上）
・法律事務所での企業法務のご経験（３年以上）
・マネジメント経験
【歓迎（WANT）】
・弁護士資格
・企業法務経験
▼このような方に向いています！
・状況に応じて現在の体制を見直すことに抵抗がない方
・課題の背景を深堀りし、根本的な解決策を考え、自責して行動できる方
・論理的思考力がある方
募集要項
勤務地東京本社：東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル1階
※JR「大崎」駅より徒歩５分
給与700万～800万円（月収58万円～66万円 うち固定残業代110,000円～125,000
円）
みなし残業30時間を含む
■想定年収700万円～800万円
※上記金額には、月間みなし残業30時間分（110000円～）が含まれます。
※超過分は別途支給いたします。
・スタート年俸は、経験や能力を考慮の上、決定します。
・試用期間：6ヶ月
・昇降給：年2回
・支払方法：年俸の1/12を毎月支給
勤務時間08:30〜17:30
■8:30～17:30（実働8時間）
※休憩60分
※在宅勤務可能
（週4日まで 在宅勤務の場合は8:30～17:30で固定、
オフィスへ出社する場合は7:00～19:30の範囲で8時間勤務）
※時間外：あり（平均15時間／⽉）
試用期間6か月
条件面変動
求人No.33531
掲載日：2024/02/27
派遣
東京都千代田区 法律事務所
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
■刑事事件専門の法律事務所になります。
４月から総務担当者が産休に入るため、
お仕事を担当してくださる派遣スタッフを募集いたします。
24年３月~25年３月までの派遣になります(期間延長の可能性あり)
弁護士５名、事務員４名、アルバイト９名(シフト制)が在籍中♪
業務はOJTでしっかりとお教えいたしますので、ご安心ください。
今回の業務は総務をメインで担当していただきます。
(給与計算については難しい業務はありません。社外税理士に資料を提出するところまで、お任せいたします)
電話応対は大切な業務となりますので、
マニュアルを元にしっかりロールプレイングいたします。
残業がなく、自分の時間が作れます！
仕事とプライベートのメリハリをつけることもできますよ^^
みなさまのご応募、お待ちしております♪
求人No.33529
掲載日：2024/02/27
紹介
東京都千代田区 法律事務所
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 残業なし 禁煙・分煙 駅近
【求人背景】
今回の採用は、商標部門の業務の拡大のための増員でございます。現在、弁理士2名・スタッフ12名の14名体制です。
2015年3月以降、商標（意匠）出願、中間処理、審判及び訴訟等の業務が増加し、更に業務拡大が見込まれるため、外部から優秀で適任な人材を増員し人材を確保することにより増加した業務に対応したいと存じます。
【採用方法】
採用面接：筆記と面接を同日で開催する。
面接30分 筆記試験1時間15分（専用問題1時間+面接参考シート15分）の予定。
面接方法：個別面接（30分）、面接回数：1回の予定
求人No.33527
掲載日：2024/02/27
派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 企業（法務・知財）
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
法務部のリソース不足により、
法務の一次受けを行っていただける方を募集します！
【募集背景】
法務部は現在6名体制です。（男性：3名、女性：3名）
ありがたいことにどんどん案件が増えてきていますが、
本来やりたいと考えている新ビジネスの業務に手が回らなくなってしまいました。
事務作業メインの派遣社員さんを雇ったり、
業務委託の弁護士先生にご協力いただいていますが、本質的な改善には至っておりません。
そこで今回は
①契約書のリーガルチェック
➁法務相談案件
上記を捌いていただく法務担当の方を採用したいと考えています。
【お仕事の特徴】
今回は「ハイブリット在宅」のお仕事です！
（週2日は在宅、週3日は出社をお願いします）
また、子育て中の社員もおりますので、フレックス制度を取り入れています。
指揮命令者からの指示を受けて契約書のリーガルチェックや法務相談を行っていただきます。
ダブルチェックはしっかり行いますので、いきなり大きな責任を持たされることはなく、安心して業務に臨んでいただける環境です。
求人No.33526
掲載日：2024/02/27
派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 企業（法務・知財）
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
法務部のリソース不足により、
法務の一次受けを行っていただける方を募集します！
【募集背景】
法務部は現在6名体制です。（男性：3名、女性：3名）
ありがたいことにどんどん案件が増えてきていますが、
本来やりたいと考えている新ビジネスの業務に手が回らなくなってしまいました。
事務作業メインの派遣社員さんを雇ったり、
業務委託の弁護士先生にご協力いただいていますが、本質的な改善には至っておりません。
そこで今回は
①契約書のリーガルチェック
➁法務相談案件
上記を捌いていただく法務担当の方を採用したいと考えています。
【お仕事の特徴】
今回は「ハイブリット在宅」のお仕事です！
（週2日は在宅、週3日は出社をお願いします）
また、子育て中の社員もおりますので、フレックス制度を取り入れています。
指揮命令者からの指示を受けて契約書のリーガルチェックや法務相談を行っていただきます。
ダブルチェックはしっかり行いますので、いきなり大きな責任を持たされることはなく、安心して業務に臨んでいただける環境です。
