パラリーガル（法律事務職）・企業法務職の求人情報なら
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現在の検索条件：正職員の可能性あり
求人が4758件あります。
求人No.32094
掲載日：2022/07/01
紹介
東京都中央区 法律事務所 法律事務職員
長期 新規開設 未経験者可 新卒・第二新卒歓迎 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
事業拡大のための事務員募集になります。
来年には弁護士７名→１２名、事務員４名→７名に拡大予定！
企業法務・インターネット問題・エンタメ系の知財事案が多いお仕事です。
法律事務全般にまつわるお仕事をお願いします。
入職後１カ月間、きちんとOJTがありますので
法律事務が未経験の方でも安心してご応募ください。
◆求める人材像◆
協調性があり、物事の先を見据えて弁護士のサポートができる方
弁護士の先生も30代中心で、事務員との風通しはよく、アットホームな雰囲気の職場です。
綺麗でおしゃれなオフィスです。
【採用方法】
書類選考通過後→Web面談実施→２次面談は対面での個別面接 になります。
皆さまのご応募お待ちしております。
求人No.32000
掲載日：2022/07/01
派遣 正職員の可能性あり
大阪府大阪市北区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 服装自由 禁煙・分煙
法律事務未経験から継続して働くことができる優良案件です。
業務が増えてきたことによる増員で、医療関係事件を取り扱う女性弁護士のもとで、経験を積むことが出来ます。
一般事務の経験があり、PCを使うことに抵抗がない方（特に検索やZOOM等）ならご応募が可能です。
就業日は週4～5日、就業時間は調整が可能（場合によっては午後から就業開始もOK！）なので、家庭の事情により17時までしか働けない方や、一般事務の経験を活かして長期で就業していきたい方、法律事務経験を積みたい方にピッタリです！
事務所の入るビルは、セキュリティ対策がしっかりされているところなので、環境としても安心です。
明るくはつらつとした2名の女性事務員と、忙しくも優しい先生が丁寧に指導いたしますので、業務に不安のある方も是非お問い合わせください！！
求人No.32088
掲載日：2022/06/27
派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 法律事務所 受付部門スタッフ
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 禁煙・分煙 駅近
国内有数の大手事務所の受付スタッフの求人です！
【概要】
業務は接客、弁護士・クライアントの打ち合わせのアレンジ等が中心となります。
未経験者の方でも全く構いません。むしろ未経験者の方でも業務に前向きに意欲的に取り組んで頂ける方にご検討頂きたいと考えております！
入所後、数週間は先輩スタッフによるOJTにより業務内容の基本から学んで頂きますので、ご安心下さい。※基本的なPCスキルは必要
当事務所では約50ほどの会議室を用意しておりますが、その会議室をご利用頂く多くのお客様を他受付スタッフと共に、限られた時間で接遇・ご案内することとなります。従いまして、状況に応じて咄嗟の判断が求められます。
※当事務所の受付業務は一般企業の受付と違い、かなり特殊な業務になっております
求人No.32091
掲載日：2022/06/24
派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 新規開設 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
気さくな弁護士1名の事務所です！多忙な先生のサポート要員を募集します！
【求人背景】
現在、弁護士が1名で仕事をしております。
幸いなことに仕事は増えていますが、その代わり事務作業に手が回らなくなってきたことで
事務作業をサポートしていただける事務員さんを募集することになりました。
【求める人材】
優先順位としては下記の通りです。
①人柄
➁事務能力(書類作成・ファイリングを重視)
➂法律事務所での勤務経験
法律事務経験は必ずしも必要ではないのですが、弁護士が多忙で１から基本を教えている余裕が無いと思われます。
そのため、一通り法律事務の仕事を理解している方の方が、ご本人にとっても仕事がしやすいかもしれません！
ただ、それ以上に人柄のマッチングが第一だと考えています。
多少経験に自信が無くとも、法律事務所で働きたいお気持ちがあれば、どんどんエントリーしていただけると嬉しく思います。
求人No.32089
掲載日：2022/06/23
紹介予定派遣
東京都中央区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
先生1名の個人事務所でパラリーガル業務✨
個人事務所なので勤務時間などはお気軽にご相談ください。
これまでの経験を活かしてお仕事されたい方是非ご応募ください^^
求人No.32087
掲載日：2022/06/22
紹介
東京都千代田区 法律事務所 ファシリティマネジメント担当スタッフ（正職員）
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 禁煙・分煙 駅近
୨୧ - 事業を支える経営基盤の一つ、ファシリティマネジメントをご担当いただきます！ - ୨୧
※未経験歓迎！
【求人背景】
案件増加に伴う人員増加です。
【職務内容】
１．オフィス建物管理業務
２．設備・備品管理業務
３．書類の作成・管理
４．上記の各業務での外部業者との折衝業務
上記の各々の業務について、対応・補佐して頂くこととなります。
【勤務の環境】
勤務地は東京オフィスです。国内外への出張業務があります（プロジェクトのスケジュールにもよりますが、平均すると月1回のペースです）。
オフィスのレイアウト変更や設備保守に伴う対応のために、休日出勤があります（全くない月もありますが、月1,2回程度の月もあります）。
プロジェクトベースで残業対応が必要な場合もありますが、恒常的に多くはありません。自分自身でスケジュール管理を行い、効率的に業務を進めることが可能です。
現在は4名のスタッフで上記業務を行っています。統括する弁護士に定期的に業務を報告しながら、スタッフ間で連携して業務を進めることになります。
【採用方法】
面接3回を予定 ※WEBテスト実施の可能性あり
求人No.32086
掲載日：2022/06/22
紹介
東京都千代田区 法律事務所 弁理士（アソシエイト/スタッフ）
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 残業なし 禁煙・分煙 駅近
【求人背景】
今回の採用は、商標部門の業務の拡大のための増員でございます。現在、弁理士2名・スタッフ12名の14名体制です。
2015年3月以降、商標（意匠）出願、中間処理、審判及び訴訟等の業務が増加し、更に業務拡大が見込まれるため、外部から優秀で適任な人材を増員し人材を確保することにより増加した業務に対応したいと存じます。
【採用方法】
採用面接：筆記と面接を同日で開催する。
面接30分 筆記試験1時間15分（専用問題1時間+面接参考シート15分）の予定。
面接方法：個別面接（30分）、面接回数：1回の予定
求人No.32085
掲載日：2022/06/22
紹介
東京都千代田区 法律事務所 税理士(スペシャリスト)
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 残業なし 禁煙・分煙 駅近
【求人背景】
この度、税理士（アソシエイト弁護士の処遇に準じる）の採用を開始いたしました。
今回の採用は、求人元における「企業再編／M&Aに係るプランニング業務（国内海外）、税務調査対応、その他主に法人を依頼者とする税務業務全般」に関する業務の増加を受けて、外部から優秀で適任な人材を増員し、人材を確保することを目的とするものです。
【採用方法】
・筆記試験1回
・面接1または2回（選考状況に応じて面接回数が変動する場合がございます）
求人No.32084
掲載日：2022/06/22
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都新宿区 企業（法務・知財） 法務スタッフ
長期 社会人経験必須 残業なし
■求人背景
今回は、人員補充として法務担当を募集します。
既に弊社より1名が法務スタッフとして派遣中ですので、安心してジョイン可能です。
長く働いていただける方を求めておりますが、相性も重要だと考えています。
初めは派遣社員としてスタートしていただき、企業カルチャーに合うかどうかを見ていただく事を想定しています。
そのまま派遣社員として働いていただく事も可能ですが、6ヵ月～1年間ほど働いて頂いた後、希望によっては、直雇用を
想定しております。
■在宅勤務も導入中
現在、週3日～4日は出社。1～2日は在宅勤務という方法を取っています。
新たにご入社いただく方も、3～6ヵ月ほど勤務頂き、仕事に慣れた後は上記の在宅勤務を想定しています。
■福利厚生充実！
・年間休日124日(2021年度)
・書籍購入補助（四半期15,000円まで）
・リフレッシュ5000（月5,000円まで、リフレッシュに関する費用を負担）※マッサージ等
上記を始めとした福利厚生が充実しています！
社員へのサポート体制が整っていますので、長く働きたい方にもおすすめな求人です！
求人No.32083
掲載日：2022/06/22
紹介
東京都千代田区 法律事務所 知財パラリーガル
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 禁煙・分煙 駅近
୨୧ - 弁護士、弁理士の指導の下、サポートを行うポジションです！ - ୨୧
【求人背景】
案件増加に伴う人員増加です。
【職場環境】
知財パラリーガルスタッフは現在計12名おり、弁護士、弁理士の指導・アドバイスの下で連携しながら充実して働いています。
在宅勤務とオフィス勤務を併用しながら勤務しています。
時間外勤務については、所定労働時間（7時間）を勤務に対して月平均25時間程度（平均して1日あたり1時間程度）になります。時期や案件による繁閑はあるものの、恒常的、慢性的に時間外労働が多い部署ではありません。
【採用方法】
Webテスト・一次面接：書類選考通過後、Webテスト実施。個別面接（1名30分 弁理士・人事）
弁護士又は弁理士面接：個別面接（1名20分）
