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求人が1088件あります。
求人No.34439
掲載日:2024/07/18
派遣
アフラック生命保険株式会社
東京都新宿区 企業(法務・知財)
長期 社会人経験必須 残業なし
■2025年4月末まで。産休代替のお仕事です
法務部15名のうち、3名が産休と育休に入りますので、
戻ってくるまでの約1年のあいだ働ける方を探しています!
■お仕事の内容について
一番多いお仕事内容は「法務相談」「契約書のリーガルチェック」です!
とくに「法務相談」は数が多く、1日1件は他の部署からご相談が来ます。
「こういった施策を考えているのですが、保険業法と照らし合わせたとき、問題になりますか?」という質問が多いため、
保険業法について詳しい方は、すぐにご活躍いただけます!
とはいえ、保険業法をまったく知らなくても、自然と身に付きますのでご安心ください。
■勤務時間は柔軟に決められます
4人1チームで動きますので、働けない時間は他のメンバーが対応できます。
お互いに助け合い、協力してお仕事をこなしています。
求人No.34433
掲載日:2024/07/17
派遣
東京都江東区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙
<完全在宅>自宅でリーガルチェック&事務作業を行っていただける方を募集!
勤務時間も融通が利くので、自分の時間を大切にしたい方にオススメの求人です!!
【求人背景】
1名の定年退職に伴う募集です。
ポジションは「法務課」に配属となります。
現在、法務課は3名体制です。
そのうち2名がリーガルチェックを担当していますが、1名が定年退職になりますので、
新たにリーガルチェックをご担当いただける方にお越しいただきたいと考えています。
【特徴】
求人の特徴は「完全在宅」です!
出勤は最初にPCを貸与する時のみ。あとは遠隔でコミュニケーションをとっていきます。
(週1回程度、ZOOMでリーガルチェックのレビュー結果について打合せを予定)
残業は無し。もちろん服装は自由です!
【職務内容】
リーガルチェック(商品売買契約、工事請負契約、業務委託契約、秘密保持契約など)
※今期リーガルチェックに関して、月の処理件数
2022年4月:14件
2022年5月:17件
2022年6月:18件
2022年7月:25件(15日まで)
月間約15件(年間約180件)が平均。最近は増加傾向。
経験年数は不問。
求人No.34411
掲載日:2024/07/16
紹介
アイリスオーヤマ株式会社(東京勤務)
東京都大田区 企業(法務・知財)
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 産休/育休実績あり 禁煙・分煙 駅近
・法務に関する基礎知識があればOK
・年齢不問
・福利厚生が充実
求人No.34402
掲載日:2024/07/10
紹介
東京都港区 企業(法務・知財)
急募 長期 社会人経験必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙
大手製造メーカーグループの映像・通信ソリューション事業の主幹会社です。
業務量増大のため、新しいメンバーを募集いたします。
今回は管理職候補の募集になります。
法務業務全般をお任せします!
紛争・訴訟対応業務も担当していただきます。
*契約書作成・審査(国内外)
*商事法務(株式実務、株主総会、役員会事務等)
*文書業務(公印管理、規則管理)
*紛争・訴訟対応業務
*技術法務(知財戦略立案、知財契約審査・交渉等)
*コンプライアンス業務
⇒契約書作成・審査は、取引基本契約、売買契約、業務委託契約、保守契約、
共同開発契約、秘密保持契約などが対象です。
【この仕事の魅力】
■ものづくり、営業、研究開発の現場に近く、現場担当者と連携して業務を行うため、
やりがいを感じていただけます。
■管理部門の他部署(財務や人事)への定期異動はなく、法務全般のスペシャリストとしての
キャリアを積むことができます。
◆選考フロー⇒面接2回
みなさまのご応募お待ちしております!!
求人No.34390
掲載日:2024/07/09
紹介
アイリスオーヤマ株式会社(東京勤務)
東京都大田区 企業(法務・知財)
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 産休/育休実績あり 禁煙・分煙 駅近
・法務に関する基礎知識があればOK
・年齢不問
・福利厚生が充実
求人No.34386
掲載日:2024/07/08
派遣
東京都新宿区 企業(法務・知財)
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
■法務アシスタントさんを募集します!
役員秘書の法務業務を巻き取っていただける方を募集します。
現在は役員秘書の方1名が法務関係のお仕事もご担当されていますが、法務を1から学んだわけではないため、その都度調べながら契約書を見ている状態です。秘書の業務と並行するにはご負担が大きいため、法務に関する業務を専門にご担当いただける方を採用することになりました!
■週2日~3日、10時~16時勤務なので、扶養内も可能!
業務量はそこまで多いわけではありませんので、パートタイムでの募集となります。
高時給なので、効率よく扶養内に抑える働きたい方におすすめの求人です!
求人No.34378
掲載日:2024/07/04
派遣 正職員の可能性あり
東京都港区 企業(法務・知財)
急募 長期 社会人経験必須 服装自由 禁煙・分煙 駅近
【募集背景】
業務がどんどん増えており、リーガルチェックの数も増えてきました!
今のままの人数では厳しくなってきましたので、法務の一次受けを行っていただける方を募集します!
最初は派遣社員からスタートになりますが、もし正社員になっていただけるのであれば大歓迎です!
【お仕事の特徴】
「ハイブリット在宅」のお仕事です!週2日は在宅、週3日は出社をお願いします。
在宅:火・水
出社:月・木・金
【部員構成】
正社員3名(40代男性、30代男性、30代女性)
派遣社員1名
パート社員1名
合計5名の法務部です。
上司は優しく、わからないことは丁寧に教えてもらえますので安心して業務に臨んでいただける環境です。
求人No.34361
掲載日:2024/07/04
紹介
東京都中央区 企業(法務・知財) 法務スタッフ
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近
素材の専門商社として化学品や合成樹脂、電子材料などの国内販売および輸出入を行う
会社の法務をお任せします。
■業務内容:
・グループ会社を含む契約関連業務
・法改正対応
・社内の法務教育(社内研修の企画/運営など)
・トラブル対応(品質トラブルや訴訟における弁護士との打ち合わせ等)
※将来的には M&A 関連業務もお任せします
■組織構成:
部長1名(40代)/課長1名(30代)/総合職1名(30代)/一般職1名(40代)が在籍しております。
■当社の特徴:
当社は創業100年の歴史があり、「化学」という切り口から、経済の根幹である製造業に開発/提案/コーディネイトを行う老舗のソリューションビジネス商社です。エレクトロニクス/プラスティック/ケミカルを根幹とし原材料と中間材料を扱っています。特色として、材料の研究開発を行う技術部門と国内外に生産拠点を擁していること、社員が自分で自分の仕事を生み出すという自由度の高い土壌があります。スピーディーにお客様のニーズを読み取り問題抽出を行い、製造先(自社、外注含む)との調整を行い迅速・的確な顧客への提案を行い、製品化までをコーディネイトすること。これが最大の魅力であり、顧客満足・信頼を得る強みとなっています。
【選考プロセス】
一次面接・Web 適性検査 → 最終面接
※一次、最終面接共にオンラインでの面接可能
※面接回数は、変更になる可能性がございます。
求人No.34360
掲載日:2024/07/04
紹介
東京都港区 企業(法務・知財)
急募 長期 社会人経験必須 休憩スペースあり 禁煙・分煙
大手製造メーカーグループの映像・通信ソリューション事業の主幹会社です。
業務量増大、ガバナンスのルール変更があったため
臨時の作業も増えており、新しいメンバーを募集いたします。
法務業務全般をお任せします!
将来的には紛争・訴訟対応業務も担当していただきます。
*契約書作成・審査(国内外)
*商事法務(株式実務、株主総会、役員会事務等)
*文書業務(公印管理、規則管理)
*紛争・訴訟対応業務
*技術法務(知財戦略立案、知財契約審査・交渉等)
*コンプライアンス業務
⇒契約書作成・審査は、取引基本契約、売買契約、業務委託契約、保守契約、
共同開発契約、秘密保持契約などが対象です。
【この仕事の魅力】
■OJTだけでなく、AI契約書審査ツールや外部研修などを活用し、
スキルアップを積極的にサポートします。
■ものづくり、営業、研究開発の現場に近く、現場担当者と連携して業務を行うため、
やりがいを感じられるとともに、コミュニケーション能力が身につきます。
■管理部門の他部署(財務や人事)への定期異動はなく、法務全般のスペシャリストとしての
キャリアを積むことができます。
◆選考フロー⇒筆記試験(場合によって実施)、面接2回
みなさまのご応募お待ちしております!!
求人No.34358
掲載日:2024/07/04
紹介
東京都豊島区 企業(法務・知財)
社会人経験必須
【募集背景】
【光通信グループの電力事業】
株式会社光通信は、連結子会社133社及び持分適用関連会社103社(2023年3月末現在)を擁しグループ経営を行う、東京証券取引所プライム市場上場企業であり、創業以来、オフィス関連事業、通信関連事業、電力関連事業、保険事業等を幅広く展開しております。
電力関連事業につきましては、法人向け新電力小売事業4社、個人向け新電力小売事業1社、並びに、電力調達及び卸売事業1社による計6社の連結子会社で構成しており、2016年4月の小売電気事業の全面自由化スタート時点から参入し、現在では光通信グループの中核事業として位置付けております。
今後も電力関連事業の積極的かつ着実な事業拡大を図っており、電力事業全体のリーガル面でのサポート体制やコンプライアンス強化を実施する法務部門の業務を実施しつつ、将来的にはグループの経営幹部を担える人材を募集する運びとなりました。
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【選考フロー】
面接は最大2回となります。
入社までの流れは下記となります。
・応募
・書類選考~通過
・日程調整(応募者から候補日程を頂戴します)
・1回目の面接
・2回目の面接(担当業務、待遇面の詳細のすり合わせ)
・直近年度の源泉徴収票の回収
・社内稟議起案~審査~承認取得
・内定通知書送付
…必要に応じてフォロー面談実施
・内定承諾意思確認
・入社手続き(各種書類提出、健康診断受診等)
…必要に応じて入社前面談実施
・入社(〇月1日入社)