求人No.34005

掲載日:2024/05/16 更新日:2024/05/16

【株式会社ヌーラボ】法務総務課長職|リモート・フレックスで働きやすさ抜群!/年収650万円〜1000万円!

株式会社ヌーラボ(京都)

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紹介

勤務地京都府京都市下京区

種別企業(法務・知財)

急募長期社会人経験必須産休/育休実績あり服装自由休憩スペースあり禁煙・分煙

【待遇抜群の上場企業にて法務総務課長の後任を募集しています!】
現在の法務総務課長の昇進に伴う募集です。
40代後半の男性が上司と共に、プレインングマネージャーとして30代半ばの女性をマネジメントしていただきます

■フルリモート勤務
…週1日程度出社をお願いしておりますが、
 基本フルリモートで勤務が可能です!

■フルフレックス勤務
…フルフレックスのため、勤務時間は自由に設定していただけます。
 (1日の標準労働時間は8時間程度です。

■年収650万〜1000万円
…月給制で46万円〜71万円となります。
 ご提示させていただく金額については
 みなし残業代の設定がないため、
 月平均30〜40時間の残業については
 別途残業代をお支払いします。

■選考プロセス
人事書類選考 → 部門書類選考 → カジュアル面談 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接
(カジュアル面談の実施は選択制です。実施の有無が選考に影響することはありません。)

こんな方に適しています

・マネジメント経験を活かしてキャリアアップしていきたい方
・グロースやスタンダードでの上場企業の経験がある方
・リモートやフレックスなど働きやすさ抜群の環境を希望する方

採用担当者からのメッセージ

前任の法務総務課長が管理部長に昇進したことに伴い、
後任を募集しております。

前任は縁の下の力持ちタイプで、現在も法務総務課長を兼任しているため、
入社後は密に連携を取って対応していくことが可能です。

これまでの経験を活かしながらプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方をお待ちしております!!

  • 最寄り駅
    ◯ 嵯峨野線 丹波口駅 徒歩15分
    ◯ 阪急京都本線 大宮駅 徒歩15分
    ◯ 京都線 京都駅 徒歩20分
  • 雇用形態
    紹介
  • 給与
    【年収】650万〜1000万円 ※前職年収や経験・スキルを考慮
    ・月給制
    ・賞与年2回(年間2ヶ月分目安)
    ・交通費全額支給
  • 勤務日
    月~金(土日休みの完全週休2日制) 土日祝日休み
  • 勤務時間
    フルフレックス(標準労働時間1日8時間)
  • 残業
    月平均30〜40時間程度(別途残業代支給)
  • 契約期間
    正社員として直接雇用
  • 勤務開始日
    できるだけ早くが助かりますが、入社時期はご相談ください。
  • 実務経験
    必要
  • 必要なスキル
    ■経験
    ・上場企業もしくはそれに準ずる企業で、総務業務・法務業務に関する経験があり、
     株式事務・取締役会に関しての経験・知見があること(詳細は業務内容を参照ください)
    ・リーダーや課長等、組織運営の経験
    ・社内規程の新設改廃管理、契約書の審査、稟議制度の運用等に関する経験

    ■言語スキル
    ・英語の読み書きに抵抗がないこと(業務の一部に英語の読み書きが必要になります。翻訳ツールの利用可能です)

    ■ITスキル
    ・メールやチャット、プロジェクト管理ツール等の業務利用経験
    ・Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)を使用した資料作成経験
  • 主な仕事内容
    法務総務課の課長として、課内メンバーのマネジメントをお任せいたします。
    小規模組織のため、プレイングマネージャーとして以下の業務を担当いただくことも想定しています。

    ■取締役会や経営会議等の会議体の事務局業務(スケジュール管理、資料のとりまとめ、議事録等)
    ■社内稟議の管理運営および審査業務
    ■株式関連業務(法定開示・適時開示等)
    ■株主総会運営全般
    ■株主問合せ対応、機関投資家対応ロジ
    ■決算説明会の準備・運営(現状は全てオンライン開催)
    ■調査票対応等
    ■その他法務総務業務全般に関する所属メンバー担当業務のサポート

    (業務内容はご経験やスキルに応じて調整いたします)
  • 事務所規模
    所属部署は40代の男性と30代半ばの女性で構成されています。
  • 事業内容
    【IT関係】
    プロジェクト管理やチャットなどのツール開発を手がけています。
  • その他
    ・社会保険完備
    ・上場企業
    ・年間休日120日以上
    ・年末年始(6日前後)
    ・夏季休暇(3日前後)
    ・入社時に有給10日付与(以降入社日ごとに20日付与)
    ・フルリモートワーク(週1程度ご出社をお願いしております。在宅勤務補助手当(1.5万円/月支給)有)
    ・フルフレックス(1日標準8時間労働)
    ・服装自由
    ・入社時PC貸与
    ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
    ・みなし残業を含まない給与を提示(残業代は、もちろん1分単位で支給)
    ・出産・育児支援制度
    ・子育て休暇(3歳未満のお子さんのいる社員に月1日の特別休暇(有給)を付与/ほとんどの方が毎月使用)
    ・リゾートワーク制度(沖縄県宮古島市、北海道東川町、新潟県佐渡市)
    ・書籍購入補助手当(月20,000円/月1冊まで)
    ・語学学習手当(入社後2年間、月20,000円まで/以降は月10,000円)
    ・カンファレンス手当(1回上限1万円まで)
    ・部活動制度(参加は自由)
    ・シャッフル1on1制度
    ・副業可

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